中组部等部门印发《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》 引导大学生“村官”通过“五条出路”有序流动
资料图片：2009年5月5日，大学生“村官”王成雄（右）正在网上申请报考公务员。当日，北京市2006年到村任职、3年合同期满、考核合格的大学生“村官”即可登录北京市人事考试网申请报考北京市公务员。此次面向卸任大学生“村官”定向招录公务员的单位以镇政府、城管大队以及街道办事处居多，共有250多个岗位。任职期间表现优秀的大学生“村官”可在此次公务员考试中获得不同程度的加分。新华社发(卜向东 摄)
新华网北京５月２４日电（记者 谭浩）中组部、中宣部、教育部、公安部、民政部、财政部、人力资源和社会保障部、农业部、中国人民银行、国家林业局、国务院扶贫办、团中央、全国妇联等１３个部门，近日联合印发了《关于做好大学生“村官”有序流动工作的意见》，对做好期满大学生“村官”有序流动工作作了安排部署，明确了有关政策规定。
《意见》指出，引导大学生“村官”期满后有序流动，是大学生“村官”工作健康持续发展的关键。要建立大学生“村官”有序流动机制，引导聘用期满大学生“村官”通过留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业、继续学习深造等“五条出路”实现有序流动。
《意见》规定，要鼓励大学生“村官”留村任职工作，引导他们通过选举担任村党支部书记、副书记、村委会主任、副主任。要择优招录乡镇和其他党政机关公务员，坚持竞争择优，好中选优，注重考察大学生“村官”在村工作的实际表现。要扶持自主创业发展，认真落实创业扶持政策，鼓励创业有成的大学生“村官”逐步实现自主发展。要引导另行择业，参与企业单位招录和事业单位招聘，进入人才市场自主择业，实现多元化发展。要支持继续学习深造，落实参加研究生招考加分等政策，开辟其他学习深造渠道。
《意见》强调，各地要高度重视做好大学生“村官”有序流动工作，切实加强组织领导。各级党委组织部门要充分发挥牵头协调作用，教育、财政、人力资源和社会保障、共青团等有关部门和单位要各尽其职各负其责，形成工作合力。各地要结合实际，研究制定大学生“村官”有序流动的总体计划和具体措施，加强督促检查，狠抓工作落实，确保大学生“村官”工作健康稳步推进。
