近期，笔者参加了日喀则地委组织部主办的大学生村官创业联谊会，参观了村官们在基层一线创业的图片展，观看了由村官们自编、自导、自演具有鲜明时代特征、浓郁地域特色、彰显村官特点的文艺演出。他们中有的谦虚好学、不耻下问，把书本知识与实践紧密结合起来，工作有声有色；有的走村串户、嘘寒问暖，把“六心”工程具体要求落实在日常生活中；有的安心基层、扎根基层，在平凡的工作岗位上作出了非凡的业绩，得到了自治区领导的充分肯定。观看后，笔者为他们深入基层、情注基层、心系基层，在农牧区一线带领群众艰苦创业取得的累累硕果激动不已。

　　在为大学生村官创业取得辉煌业绩而欢欣鼓舞的同时，也引发了关于对基层地位和作用的一些思考。基层藏有大学问，蕴含真正的智慧和力量。通过这次大学生村官创业联谊会，笔者感到，当前正在开展的基层组织建设年活动，各级不仅要在经费、物资上给予基层大力支持，搞好输血工程，而且各级干部必须身下基层、心下基层，发挥人才、智力作用，搞好造血工程。然而在现实生活中，一些机关干部存在不愿下、不敢下基层的思想障碍，甚至还有把基层作用看轻、把基层看作低层的不恰当认识。

　　党和国家的各级机构，诚然有高低不同的层面，但各层面工作内在、本质的要求是一致的，那就是执政为民，就是为人民服务。从基层的地位和作用来看，非但不能直观、简单地把基层看作低层，而且因为直接面对群众，更加要求认识的高水平、工作的高标准。

　　一方面，人的认识只有经历实践—认识—再实践—再认识的周而复始、循环往复，才能不断由低级走向高级，才能出真知。实践是马克思主义认识论的基石，而基层则是承载这一基石的大地。离开基层，脱离群众，实践就成了空中楼阁，更谈不上认识的高水平。另一方面，党和国家制定的路线、方针、政策，都要在基层得到落实，基层是贯彻执行上级指示、决策的终端。一切思想、理论、意图，只有通过基层的切实贯彻执行，才能得到是非、正误的检验，达到修正和发展的目的。实践证明，领导机关只有了解群众、熟悉基层，才能制定符合基层实际和群众意愿的政策；基层也只有在贯彻执行符合实际情况的上级政策时，才会起到事半功倍的效果。另外，随着时代的发展和形势的需要，基层单位的干部大多经历过各类教育和培训，高学历干部越来越多，在一定程度上对基层也起到了抬高的作用，因此，我们不能再凭老眼光、老观念来看待基层了。有些机关干部下基层说不上话、帮不上忙、指导不到位的尴尬现象时有发生，这既源于他们自身的素质，也与他们看轻基层不无关系。

　　因此，机关干部要重视基层，勤下基层，并且必须尊重基层，甘当群众的小学生。要在体察艰苦中经受考验、砥砺品质，在一线工作中增进感情、锤炼作风，在摸爬滚打中积累经验、增长才干。否则，作为机关干部，离开基层丰富的实践源泉，也难以真正有所作为。同时，已经在基层工作的干部，特别是一些高学历年轻干部，切不可妄自菲薄，身在基层低看基层，以为自己大材小用，在基层难有作为。其实，基层学问多多，犹如楼房的基础工程，楼房越高地基越要打深。地层的情况、地基的材料配置、技术要求等等，都有基础性的具有长远意义的学问，不但应该学，也确实有学头。革命战争年代，我们有很多高级干部、优秀人才，包括文学家、艺术家等，都出自基层，有的原来并没有多少文化知识，之所以成为高级人才，就是因为他们把基层当作磨刀石，基层也就成为造就人才、滋养人才的沃土，更是人才成长的摇篮。改革开放时期，从安徽小岗村的家庭联产承包责任制到企业打破大锅饭、铁饭碗，从一些城市的楼宇党建到一线工作法等等，无不昭示着基层是实践的前沿、群众是创新主体的真理。

　　俗话说，水激石则鸣，人激志则宏。各级领导干部特别是优秀年轻干部一定要进一步增强基层工作的本领恐慌感，积极主动响应党的号召到基层去，到群众中去，到实践中去，和基层群众打成一片，不断寻找智慧和力量，使基层真正成为干部砥砺品质、锤炼作风、增长才干的大舞台，让干部的基层之路在新时期越走越宽。

　　（作者为上海市第六批援藏干部、日喀则地委组织部副部长）

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