为避免" 村官不在村" 现象，四川自贡市委组织部开展对大学生村官" 例行体检" ，查出91 名大学生村官被违规借用。大学生村官为何不在村？为什么大学生村官被违规借用现象屡禁不绝？怎么实现村官变" 村管" ？记者进行了调查采访。（9 月17 日《人民日报》）

大学生村官，是代表党组织驻扎在基层队伍中思想活跃、有创新精神的代表，是帮助群众脱贫致富、解决困惑疑难的良药。但是，时下一些大学生村官却屡屡被违规借调到乡镇部门甚至更上一级的地方。就此，笔者认为此事既有地方"一把手"怕年轻村官干出"大事"自己摊上"事"而为，也存在村官吃不了苦、不能吃苦所为。所以，要实现大学生村官变成实实在在的"村管", 就得下得到村里去，端得起"泥饭碗"，有敢不吃苦，不怕吃苦的精神，以势必改变农村面貌的干劲为群众服务。

吴仁宝曾经说过:" 政治的标准是什么, 绝不是官职大小, 而是看他能不能让人民幸福, 人民幸福就是社会主义。" 我们想事情，做工作，想的对不对，做得好不好，根本的衡量尺度，就是人民拥护不拥护，人民赞成不赞成，人民高兴不高兴，人民答应不答应。大学生村官，其官衔可谓渺小，但若做出非常人能及之事，工作向着群众的幸福生活出发，这才是村官该有的作风。

从村官变成"村管"，当好"村官"，不但要能干成事，还要不出事。随着农村经济社会的不断发展，各种矛盾也开始日渐突出。村两委选举、村务公开、土地征用、计划生育以及涉及到集体财产分配等问题，都易成为引发农村矛盾的导火线。这时"村官"的作用便显得尤为重要，处理不好这些矛盾，党的农村政策必然会执行不利，严重的会对党和政府的公信力造成影响。所以，要做廉洁干事的带头人。村官要当好"带头人"，就是不能以徇私舞弊，要讲民主，讲公开，讲奉献，主动接受群众监督，时刻严格要求自己，做到干成事，不出事。要端得起"泥饭碗"，做到--

用朝气接近地气。有朝气是大学生村官的最大优势，所以，进入"基层行"的村官要切实做到干一行爱一行、钻一行精一行，要善于在事业上大刀阔斧、敢想敢干。即便遇到挫折，也一样豪情满怀，不萎靡不振、自暴自弃。

用才气接近地气。要在自身能力和才华的基础上，要精于实践、敢于创新、与时俱进。只有不断加强学习，才能拓宽视野、增长才干，积累履职的资本。只有这样才能在基层中带领好一方群众创造新高度、新奇迹。

用心气接近地气。大学生村官大多没有实战经验，年轻气盛、眼高手低，所以，在基层的青年干部要不急不躁，沉下心来甘当小学生、服务生，从小事做起，充分炼化浮躁心气，养成坚毅的意志品质。

用大气接近地气。大学生村官在基层不应有"英雄无用武之地"之想法，要胸怀宽广、志存高远。凡事从大处着眼，以集体利益为重，不搞小圈子；对工作、对生活有理想，有奋斗目标。在任何时候都要把讲原则、讲正气、讲奉献。

用人气接近地气。在基层工作，大学生村官应该把基层当作家，敢于出新招将家里人团结起来，多和群众打交道，真心善待群众，只有这样才能把工作做好。

广大村官只有把双脚扎进泥土，端起"泥饭碗"，把红心献给人民，才能筑牢党和政府密切联系群众的基石，在群众心中架起传递党和政府温暖的桥梁，才能真正做到为群众带去福利。（作者：四川省合江县白鹿镇  守望春风）

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