大学生村官是基层党组织建设的生力军

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　　“基层党建提升年”给基层党建工作提出了新的要求、新的任务和更高的标准，在推动基层党建工作过程中，大学生村官作为宝贵的人才资源，为基层工作注入了新鲜血液，有力推动了基层党建工作。笔者认为，大学生村官要以高水平和高技术等优势带动农村基层干部学习新思想、新技能，以饱满的工作激情为基层党建发展助力。

　　大学生村官要“下得去”，优化农村基层组织，激活农村干部的整体活力。大学生村官改变了我国党政干部队伍来源单一、经历单一的问题。选拔优秀大学生到农村担任“村官”，有效推动了人才资源向农村流动和倾斜，弥补了一些村干部年龄偏大、文化较低、观念陈旧的不足，为农村基层干部队伍增添了新鲜血液，注入了新的生机和活力，促进了农村人才的合理配置，有效改善了农村基层党组织干部队伍结构，促进了农村干部队伍优化，提升了基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。

　　大学生村官要“干得好”，改变传统观念，提升党建工作。大学生知识水平整体较高，掌握一定的科学技术，有很多新的思想和创新精神，能熟练掌握网络技术，能够当好村级内务管理员、政策法规宣传员、新技术推广员、上下沟通联络员、便民服务代办员、远程教育播放管理员六大员。在基层当好信息技术处理和科技服务的助手。同时在基层党建工作中大学生村官应该发挥活跃的思维，改进和创新基层党组织工作思路、工作内容、工作方式，把基层党建工作做实、做深、做细、做精，保持和发展好基层党建工作改革创新的良好势头。

　　大学生村官要“待得住”，加强思想认识，落实基层工作。基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。加强和改进基层党建和基层思想政治工作，是推动基层工作、化解基层矛盾、维护基层稳定的重要保障。大学生村官要进入农村经济发展的“主战场”，当担带领农民致富的“排头兵”，成为农村科技推广的带头人，经济发展的闯路人和文明建设的引路人。要扎根基层，以活跃的思维，强有力的执行力，发扬艰苦奋斗的革命精神，为基层党建工作奉献青春和热血。

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（编辑：yinrong）