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如何当好一名村干部(2)

2017-05-03 09:54 大学生村官考试网 http://cunguan.huatu.com/ 作者:华图教育 来源:华图教育

【导读】小村官大作用,小职位大作为,小角色大舞台,村干部承担着在农村各项政策的落实,承担着上传下达、发展农村经济的重任,有着不可替代的作用。

  3、维护稳定的能力。为官一任,稳定一方,发展一方。要做到守土有责,稳定地盘,天天乱哄哄,都是告状的,还有什么心思谋发展。矛盾无处不有,无处不在,中国现在正处在转型期,各种利益诉求,各种矛盾集中暴发,政府承担着前所未有的信访压力。中国用了30多年的时间走了西方国家几百年的路程,所以有矛盾也是正常的,造成上访的原因也很复杂。干部跟不上形势了,老办法不顶用,新办法不会用,硬办法不能用,软办法不管用。做好新形势下的信访稳定工作,一是要正视矛盾,不回避矛盾,不推不拖不搡。拖最可怕,小事拖大,大事拖炸,要把握解决矛盾的最佳机遇,要做到新矛盾随时化解,老的矛盾逐步化解,否则尾巴越留越多。二是要充分发挥第一道防线的作用。看好自己的门,管好自己的人,谁的孩子谁抱走。解决矛盾,真正有办法的还是村干部,因为他们知道谁家是怎么回事,用什么方法管用,不管是因为什么事,是谁造成的,都要把该担的担子担起来,要客服无关论,我们国家的信访政策是属地管理,村干部不能光接好事,不接难事,这是一种责任。三是对待信访案件要做有理推断。不要把上访的老百姓都看成是刁民,大部分还是好的,对待老百姓的合理诉求要尽快办,马上办;合理不合法的要尽力办;即不合理又不合法的要做好工作解释清楚,再无理取闹的视为无理访,应该严厉打击。四是搞好稳控。对一时解决不了的要稳控好,三句话:矛盾要解决,人不能上去,方法要得当。大部分矛盾、案件能解决,就要看你是否拿它当事办,当自己的事办就没有解决不了的问题,想办有的是办法,不想办有的是理由。到盐山镇后,排查出各种信访案件、矛盾纠纷89件,现在我们已经解决了56件,事实证明,再难的案件,只要想法也能解决。

  4、驾驭农村工作的能力。农村工作错综复杂,千头万绪,“上面千条线,下面一针穿”,肩负着党的方针政策的落实。一是提高政策法律水平。不能说政策不如上访户,说技术不如专业户。二是提高做好群众工作的能力。有解决各种问题的办法,出现问题有办法、有能力解决,特别是突发事件处理的能力,不能光想当太平官。三是提高攻坚克难的能力。说到底也就是征地拆迁的能力,关键时候要冲得上,打得赢。要提高影响力、号召力和凝聚力,不能当三拍干部,一开始想干的时候拍胸脯,没问题;遇到问题拍脑门,没办法;最后拍拍屁股走人。

  三、新时期的村干部要抓好以下五项建设

  1、党的建设。一是班子建设。一个好班子,一个好带头人,是做好农村工作的基础,基础不牢,地动山摇。选人用人导向:有廉政意识,有致富能力,有帮扶素质,有共富境界的新型“四有”村干部。班子建设两点,一是调整:换人;二是调理:换思想、换观念,先换思想后换人,思想不换就换人。同时,要做好发展党员工作。二是阵地建设。也就是两室,一是有,不能连党的活动阵地都没有,前几年有的村没有钱花都给卖掉了,近几年大部分村又建起来了。再一个就是要用,在用上做文章,发挥作用,不能成为摆设,要成为办公、议事的场所,学习开会的场所,凝聚民心的场所。三是制度建设。“没有规矩不能成方圆”,以推进“三议一行一监督”为主的村级议事工作机制;以调动村干部干事创业的积极性为主的农村班子管理办法,以约束村干部行为为主的农村财务管理办法,促使我们村干部做事要依法、遵规、履程。四是素质建设。推广干部学分制经验,提高法律、政策、法规、水平,特别是党在农村的各项政策的学习落实。采取走出去,引进来,开拓眼界,更新观念。加强对农村干部的农村财务管理、廉洁从政、新民居建设、调解矛盾等方面的培训,使村干部的观念新,原则性强,廉洁意识高,提高村干部为民办事、服务群众的能力。五是典型建设。一定的历史时期推出不同的先进典型是非常必要的,它对推进社会进步,历史发展起到不可磨灭的作用,一个国家如此,一个乡镇也是一样,用身边的典型教育、带动身边的人,对于老的典型要有所创新,不能吃老本,要跟上新的步伐,否则就会落后,失去典型的意义。新的典型要树得住,树的长,不能昙花一现,典型要时刻严格要求自己,经得住历史的检验,我们要在村干部、致富能手、企业家等各领域培树典型,充分发挥带动作用。六是精神文明建设。通过组建秧歌队、京剧社、打鼓队等多种自娱自乐的组织,组织一些健康积极向上的活动,破除迷信,促进邻里团结,家庭和睦。同时也密切联系了群众,有些误会矛盾得到缓解。

  2、城市建设。盐山镇是城市建设的主战场,因此服务城市建设是我们工作的重点,重中之重。尤其是今年城南新区、北二环、常惠线、燃气公司等县委政府确定的大事实事,这是我们工作的重点。征地拆迁工作任务大,难度大,特别是新区建设。村干部要明白新区建设的重大意义:缓解交通压力;提高城市承载能力;提高市民生活质量;提高城市品位。要做好群众工作,要算大帐,不要算小帐。不但看眼前利益,还要看长远利益,要顾全大局,让群众理解支持新区建设。

  3、经济建设。村级发展经济要因势利导。本着因地制宜、因村制宜、因户制宜,要宜工则工、宜农则农、宜商则商。要引导扶持一些优势特色产业。一是促进农民增收。二是增加集体积累,不要吃光、分光、卖光,走可持续发展之路。三是增加群众福利。四是搞好土地流转,一家一户的经营模式已经制约农村发展的潜力,走农场式,专业化发展道路,推动现代农业园区建设。五是搞好劳务经济、劳务输出,农民增收的主要收入来源。

  4、新农村建设。一是加强基础设施建设,改善群众生产、生活条件,这是老百姓看得见、摸得着的实事、好事。二是新民居建设。不能简单的看做是房地产开发,应本着量力而行,成熟一个,发展一个,建设一个,盐山镇还得要符合城镇规划,主要是融入新城区;新民居建设也不是一个村一个新民居,要有规划,其目的:一要节约土地,二要改善群众居住环境,不能出现新民居和旧民居并存,如果是这样就会留下败笔。再就是要搞好规划,把商住区、工业区、现代农业园区一并考虑,把节约出来的土地进行置换,其剩余指标用于工业和城市建设,解决发展和用地之间的矛盾,转移好农村劳动力,增加农民收入,这是跟本。三是现代农业园区建设。省政府的幸福乡村工程1号文件,其主要内容就是八个大。第一、大规划(经济发展规划)。第二、大流转(推动农业园区进度)。第三、大流动(劳务输出、回乡创业、打工返乡、大学生返乡)。第四、大产业(蔬菜、果品集散地)第五、大社区(新民居)。第六、大生态(环境)。第七、大开放(农业引进龙头企业)第八、大政策,支持农村、农业发展的政策,帮助后进村、落后村改变面貌。

(编辑:yinrong)

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