"农村富不富，关键在支部；班子强不强，要看'领头羊'"。农村不发展，农村落后，经济社会就不会实现持续快速发展。村干部是村里的领导者，带路人，肩负着兴一村经济、富一村百姓、建一村文明、保一村平安的重任。他们是村"两委"的"主心骨"，是党员队伍的"排头兵"，直接关系到村庄的兴衰强弱。所以，在市场经济条件下，村干部要有所担当，就必须提高自己的本事，这里面首要的一点就是更新"六种观念"。
一是市场观念。 发展产业，就必须要有强烈的市场意识，眼睛盯着市场，市场需要什么，我们就干什么。没有市场意识，就不能生产出适销对路的产品，就不可能有好的经济效益。要立足市场需求，找准发展方向，搞规模经营，打优势，做品牌文章。村党支部书记要懂市场、信息、公共关系、经营管理等方面的知识，才能熟悉市场、驾驭市场。
二是创新观念。 创新就是要走前人没有走过的路，办前人没有办过的事。创业就是在自己的任期内办几件实实在在的事。过去有的村遇事等上级、靠领导、要钱物，现在如果还是等、靠、要，就什么事都办不成。所以，要善于走出去"交朋友"，敢于走新路、出新招、办新事。不断探索新的工作方法和途径，克服"求稳怕乱"思想，打破"小成即满"、"小富即安"的封闭意识。实践证明，不创新就没有特色，就没有出路。只有不断创新，才能有新天地，才能有大发展，才能有大作为。
三是科技观念。 邓小平同志曾经说过："科技是第一生产力。"要发展村级产业，就必须树立科技兴村、科技富村的观念。要采取请进来，走出去的办法组织学习培训，不断增强农村干部、党员和农民的科技意识，提高科技管理水平。村干部一定要带头学科技、用科技，成为熟悉农村各种实用技术的"通才"，带头做科技致富的典型，并以自己的榜样带领、带动群众学会科学种养和生产管理。
四是民主观念。 村干部要坚持民主的作风，培养民主的能力，坚决不能搞"一言堂"。尤其在涉及资产、资金、资源"三资"管理、重大项目建设、制订发展规划等重大问题时，要及时与村委会主任通气，共同协商，并通过"一事一议"、村务公开等形式，广泛听取党员干部和农民群众的意见和建议，用民主的方式解决农民群众关心的难点和热点问题。
五是服务观念。 村干部是群众选的，权力是群众给的，所以我们的干部要有"感恩之心"。"为官一任，造福一方"，当一届村干部，就要为党员群众服务，为老百姓谋利益，就要干几件实实在在的事，让群众得到实惠。"水能载舟，亦能覆舟"，要相信群众能把你选上来，也能把你"推"下去。
六是法制观念。 现在是依法治国，落实到村一级，就是要依法治村，依法治村就需要支部书记有法律意识，农村好多事涉及法律范围，如宅基地纠纷、山林纠纷、邻里纠纷等，处理这些事必须依法去解决。村干部一定要知法、懂法、守法，严格依法办事，绝不能搞过去那一套，一锤桌子二瞪眼，威胁恐吓齐上阵的老套路，不然一定激起民变，引发更大矛盾。 （卢玲）
