加强引导 搭建平台 树立典型
丰城市张巷镇九坊村委会主任、大学生村官孙蔚在任职期间，自费到山东寿光学习大棚蔬菜种植技术，回来后带领村民建设大棚蔬菜基地面积100亩，去年，该基地实现产值150余万元，村民人均增收600余元；
袁州区洪塘镇洒下村党支部书记、大学生村官廖味娟任职以来，克服重重困难，带头捐款，积极争资，带领村民新修的镇村公路成为当地群众的致富路，村民对此竖起大拇指夸奖；
万载县康乐镇猛辉村主任助理、大学生村官谢文家成立园林绿化有限公司，勇担省重点工程宜春花博园建设工程绿化设计重任，并圆满完成项目施工，受到社会各界好评；
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从2008年开始，宜春连续6年选聘大学生村官共1302人，现有29人担任副科级干部、10人担任村党支部书记、3人担任村委会主任，64人进入村“两委”班子，另外159名大学生村官走上了自主创业之路。他们用辛勤的汗水浇开创业之花，带领群众致富，受到村民爱戴。
近年来，我市高度重视大学生村官队伍建设，把它作为抓基层、打基础，加强农村基层组织建设的重要抓手，着力打造大学生村官创业富民、成长成才的良好平台。宜春大学生村官创业的“井喷”现象正是宜春大学生村官创业大树结出的硕果。
创新选拔机制，当好伯乐相好马。我市坚持通过公选选拔英才。面试中，成立由组织部分管领导、乡镇党委书记、村党支部书记及优秀大学生村官组成的“考官团”，让熟悉农村工作的考官来选大学生村官，确保选出好苗子。对业绩突出、群众公认的大学生村官，及时提拔使用，并通过公开选拔副科级干部、选录选调生、考录公务员等途径，为大学生村官成长开辟绿色通道，让大学生村官脸上有光彩、心中有底气，愿意扎根基层苦干实干。
强化帮扶引导，助推村官自主创业。大学生创业，最怕没资金没技术。为此，我市建立了76个大学生村官创业示范基地，将大学生村官创业项目列入小额贴息贷款的扶持范围，农业、财政、金融、税收、科技等部门给予优先扶持。
为拓宽大学村官创业思路，帮助他们积累实践经验，我市积极开展技术培训，辅导创业。每年举办一期SYB（创办你的企业）创业培训班，实现了在岗大学生村官培训全覆盖。定期组织大学生村官到创业示范基地跟班锻炼。先后选派30余名大学生村官到江苏华西、安徽小岗等地参观考察。今年9月，我市又引进YBC（中国青年创业国际计划）扶持创业项目，为创业的大学生村官提供资金和商业网络支持，并建立了127人的创业导师团队，对创业村官进行辅导。通过实施YBC项目，我市大学生村官已申报创业项目50多个，获支持资金200多万元。目前，全市示范基地共接受大学生村官学习、考察、培训975人次，带动159名村官成功创业。创业项目总投资1600多万元，涉及种植、养殖、农副产品加工等方面，带动两千余户农民增收。
搭建交流平台，加强村官管理。我市将抓大学生村官创业和加强大学生村官管理有机结合，制定下发了《宜春市大学生村官管理办法》，引导成立了“宜春市大学生村官联合会”，并专门划拨了120平方米办公用房，开通了大学生村官网站，编辑了《宜春市大学生村官》杂志，建立了大学生村官飞信和QQ群，搭建起大学生村官自主管理、共同发展的平台。联合会成立后，紧紧围绕“争做人民满意的大学生村官”这一目标，通过开展学习交流、加强培训、展示风采、扶贫济困等系列活动，得到社会各界的认可。
全市大学生村官创业出现“井喷式”发展，带来的是宜春大学生村官创业大树的枝繁叶茂，涌现出一批先进典型。其中，孙蔚被国务院授予“全国就业创业优秀个人”、农业部“百名科教兴村带头人”称号，带动丰城市设立了大学生村官创业孵化园；谢文家被团中央选为30名优秀青年代表之一，参加“我的中国梦——奋斗的青春最美丽”宣讲团，他创办的赣鸿园林设计有限公司，带动了20多名优秀青年从事花卉苗木产业。还有中央电视台寻找最美“村官”候选人方月萍、“秀美乡村”设计师邹武、“手电女孩”廖味娟、中组部《大学生村官生涯发展指南》收录案例的张希、大学生村官论坛评选的“全国十佳大学生村官村民贴心人”龙水亮等都在各自的岗位上闪耀出青春之光。年轻的大学生村官们用扎扎实实的创业成效、带领群众致富来回报组织的培养、村民的爱戴，有力提升了全市大学生村官工作的整体水平。(记者李韶忠)
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