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2018年上海崇明区绿华镇村级后备干部招录9人公告

2018-08-31 12:04:38 大学生村官 http://www.huatu.com/ 文章来源:崇明绿华

  【导读】华图大学生村官考试网同步崇明绿华发布:2018年上海崇明区绿华镇村级后备干部招录9人公告 更多资讯请关注华图微信公众号。

  为进一步加强我镇基层组织和干部队伍建设,储备优秀后备人才,经镇党委研究,决定面向社会公开招聘选拔一批村级后备干部。相关要求公告如下:

  一、基本要求

  1、拥护中国共产党的领导,热爱社会主义制度,有较好的思想政治素质;

  2、遵纪守法、尊老爱幼、品行端正,无违法违纪失信丧德等不良行为记录;

  3、具有本镇户籍,年龄不超过35周岁(特别优秀的放宽至40周岁),大专及以上学历,热爱农村工作,具有一定的组织协调能力,中共党员优先;

  4、身体健康,具备正常履行职责的身体素质。

  二、招聘职数

  本次共招录村居后备干部9名,其中绿湖村1名、绿港村1名、绿园村1名、华星村1名、华荣村2名、华西村1名、华渔村1名、新绿居委1名。

  三、招聘程序

  后备干部招聘选拔采取“自愿报名、考试选拔、组织考察、党委审定、公示录用”等程序进行。

  1、报名:采取现场报名方式。报名时间:即日起至2018年9月21日(周一至周五上午8:30-11:30,下午1:30-4:30)。报名地点:绿华镇党群办(绿华镇绿华路518号5号楼314室)。报名者须提供本人身份证、户口簿、学历证书等原件、复印件及本人近期1寸免冠照片2张。

  2、考试:初审合格者将参加招录考试。考试由笔试和面试两部分组成,总分为100分,笔试成绩占总分的40%,面试成绩占总分的60%。笔试主要测试行政职业能力和写作,面试主要测试逻辑思维和沟通协调能力。笔试及面试的时间、地点另行通知。

  3、录用程序

  (1)组织考察。镇党委组织部门综合笔试、面试成绩按村从高到低顺序确定后备干部初步人选,并进行综合考察。

  (2)党委审定。镇党委对考察人选进行集体研究和讨论,最终确定村级后备干部预备人选。

  (3)公示。村级后备干部预备人选进行不少于7天的公示,公示统一张贴在镇及相关村的公示栏内,接受党员群众监督。

  (4)录用。公示无异议者,纳入村级后备干部库,由镇党委统一安排上岗。

  四、管理和待遇

  1、对所录取的村级后备干部实行聘用制,聘用合同逐年签订。第一年设2个月试用期,试用期结束后,经考核合格的予以转正,考核不合格的自动解除劳动关系。

  2、试用期内,每月岗位工资为上海市最低工资标准。转正后,根据考核结果给予年终奖励。

  3、考核办法:镇组织部门每年年终对村级后备干部的工作能力、履职情况和现实表现进行考核,考核分为优秀、合格、基本合格、不合格四档,考核结果为不合格或连续两年为基本合格的,不再续签下一年度的聘用合同。

  五、其他

  绿华镇党群办拥有本次招聘活动的解释权。招聘咨询电话:021-59351251。

  绿华镇党群办

  2018年8月27日

(编辑:Sine)
华图教育:huatuv
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