2019山东莒南县选配农村党组织书记30人公告(2)

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四、有关待遇

(一) 试用期及任期：本次公开选配的到村任职人员试用 期6个月。试用期满后，由各镇街组织进行试用期满考核，考 核结果为“称职”及以上等次的继续留任，“不称职”的予以 免职。任期至下次村“两委”集中换届为止。任职期满后可以 继续参加任职村党组织换届选举、可以连选连任。

(二) 经济待遇：任职期间，主要享受基本报酬、奖励报 酬、岗位补助、社会保险等待遇。(1)基本报酬。新选配人员 试用期间只享受基本报酬。任职期间，机关企事业干部、专项 公益性岗位退役军人原待遇不变，不享受村干部基本报酬;其 他人员享受村干部基本报酬。(2)奖励报酬。试用期满且年度 考核称职以上等次的，享受业绩考核奖励报酬。发展村集体经 济成效明显的，可按照不超过村集体经济收入增幅的10%享受 奖励。(3)岗位补助。任职期间，机关企事业干部、专项公益 性岗位退役军人每年发放补助1万元;其他人员且跨村任职的， 每月发放补助400元，主要解决交通、食宿等费用。(4)社会 保险。任职满1年、符合参加居民养老保险条件的，在个人缴费 的基础上，每年按照基本报酬总额20%的比例给予补贴。

(三)政治待遇：年度考核优秀等次的，优先作为各级“两 代表一委员”和优秀共产党员、劳动模范、先进个人等推荐对象。 机关干部同等条件下优先提拔重用，择优选拔进入镇街领导班 子;其他人员按照有关规定优先推荐报考镇街领导班子成员和 镇街机关公务员、事业单位人员。实绩特别突出的，可安排挂 职担任县镇领导班子成员。

(四)扶持措施：对公开选配的村党组织书记任职村，县 财政连续两年每年拨付20万元经费，用于改善村级组织活动场 所、完善基础设施、发展集体经济;县管党费按照每村每名党 员每年200元标准下拨培训经费，用于党员教育培训、开展党 的活动;任职期间，县里将确定1名县级领导班子成员定期联 系、确定1名镇街党政班子成员跟踪帮带、安排1个县直部门 结对帮包，帮助尽快打开工作局面。

(五)晋位奖励。对公开选配人员的任职村，在镇街年度 考核中原排名在后三分一的每进一个名次奖励500元;原排名 在中间三分一的每进一个名次奖励800元;原排名在前三分一 的每进一个名次奖励1000元;奖励最高不超过1.5万元。被评 为五星级党组织的基本报酬提升20%;被评为十佳农村党组织 书记的基本报酬提升50%;被评为“沂蒙乡村振兴好支书”的 基本报酬与乡镇副科级干部工资持平。所获荣誉被取消的，相应待遇同时取消。

五、其他

(一) 为加强对公开选配工作的监督，设立监督举报电话， 接受监督举报。(举报电话： 0539-7210501 )

(二) 报考人员在选配期间要及时了解最新信息，保持所 留联系电话全天24小时通讯畅通。因本人原因错过重要信息而 影响选配任用的，责任自负。

本简章由中共莒南县委组织部负责解释。

附件：1.莒南县公开选配农村党组织书记报名登记表

2. 莒南县公开选配农村党组织书记报考诚信承诺书

3. 各镇街招考职位数量及报名地点统计表

4. 单位同意报考证明

中共莒南县委组织部

2019年5月27曰

原标题：2019年莒南县公开选配部分农村党组织书记简章

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2019年莒南县公开选配部分农村党组织书记简章.pdf

文章来源：http://www.junan.gov.cn/info/1126/130203.htm