2019湖北蕲春县引进大学生到村挂职或任职50人公告(2)

五、选派去向

1.对引进大学生到村挂职或任职，由县委组织部负责安排到村。

2.是中共正式党员的，一般安排担任村党组织书记助理;是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村委会主任助理。

六、管理工作

1. 引进大学生到村挂职或任职为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，参照《湖北省大学生村官选聘管理办法》(鄂组通〔2013〕70号)等文件规定进行管理。

2. 引进大学生到村挂职或任职工作期限一般为3年。工作期间，与引进大学生签订合同，明确各自遵守的条文。

3. 引进大学生到村挂职或任职必须到村工作，挂职或任职期间，上级党政机关和其他单位不得借用。经县委组织部批准，可临时抽调到乡镇参加征地拆迁、信访维稳等阶段性工作，一般不超过3个月。引进大学生离村3天以内要向乡镇党委报告，3天以上要向县委组织部报告。

七、待遇保障政策

引进大学生到村挂职或任职期间的待遇比照湖北省选聘大学生村官的相关政策执行。

八、流动政策

引进大学生到村挂职或任职有序流动“五条出路”，即：留村任职工作、考录公务员、自主创业发展、另行择业和继续学习深造。鼓励引进大学生加强学习和实践锻炼，符合条件的积极报考选调生、参加公务员招录和事业单位招聘。

热忱欢迎德才素质好、有志于到农村锻炼的广大高校毕业生踊跃报名应聘，并随时注意查看公示、体检等人员名单、时间、地点等公告。

本公告由蕲春县委组织部负责解释。未尽事宜另行公告。

原标题：蕲春县2019年引进大学生到村挂职或任职公告

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2019年蕲春县引进大学生到村挂职或任职报名登记表.docx

中共蕲春县委组织部

2019年5月10日

文章来源：http://rsj.hg.gov.cn/art/2019/5/10/art_14314_411083.html

（编辑：wangwj）